Potpisan novi Kolektivni ugovor u kompaniji Yettel!

Danas je potpisan novi Kolektivni ugovor između reprezentativnog sindikata Uni Tel i poslodavca Yettel d.o.o., koji će važiti naredne tri godine, do 2028. godine. Ovim ugovorom garantovana su poboljšana prava i benefiti za sve zaposlene u kompaniji, a ne samo za članove sindikata.

Zašto je Kolektivni ugovor važan?
Dok Zakon o radu propisuje osnovna prava zaposlenih, Kolektivni ugovor u Yettelu obezbeđuje značajno bolje uslove rada i dodatne benefite koji nisu predviđeni zakonom. To znači da svi zaposleni u Yettelu sada imaju viša materijalna i radna prava nego što bi ih imali samo na osnovu zakonskih propisa.

Sindikat Uni Tel u Yettelu od 2008. godine kontinuirano pregovara i potpisuje Kolektivne ugovore, a ovo je već sedmi put da uspešno štitimo i unapređujemo prava zaposlenih kroz sindikalno delovanje.

Posebno želimo da izrazimo zahvalnost rukovodstvu kompanije Yettel što prepoznaje značaj organizovanog sindikata i što je potpisivanjem ovog ugovora omogućilo bolje uslove rada za sve zaposlene.

Nastavljamo našu misiju – snažan sindikat znači jača prava zaposlenih!

Pratite naš sajt za sve informacije o pravima iz Kolektivnog ugovora!