Dobrovoljno zdravstveno osiguranje za zaposlene Dobrovoljno zdravstveno osiguranje za zaposlene, poznato i kao privatno zdravstveno, jedan je od ključnih benefita za zaposlene. Dobrovoljno zdravstveno osiguranje za zaposlene obezbeđuje komfornu, efikasnu, pouzdanu i kvalitetnu medicinsku zaštitu svih zaposlenih. Osiguravajuće

Šta se smatra povredom na radu Povrede na putu od kuće do posla i obrnuto spadaju u povrede na radu. Kada se zaposleni povredi na putu do posla i obrnuto inspekcija rada ne izlazi na teren, zaposleni sam

USVOJEN PREDLOG ZAKONA-IZABRANI LEKAR MOŽE DA ODOBRI DO 30 DANA BOLOVANJA Članovi Vlade usvojili su Predlog zakona o izmenama i dopunama Zakona o zdravstvenom osiguranju kojim je predloženo da izabrani lekar po pravilu utvrđuje privremenu sprečenost za rad

RAD OD KUĆE I RAD NA DALJINU Poslednjih nekoliko godina, naročito sa razvojem elektronske trgovine, sve je zastupljeniji  takozvani  fleksibilni model zapošljavanja odnosno rad van prostorija poslodavca (rad od kuće, rad na daljinu, remote). Rad van prostorija poslodavca se najčešće

NAJVAŽNIJE IZMENE ZAKONA O BEZBEDNOSTI I ZDRAVLJA NA RADU REBUBLIKE SRBIJE Nakon 18 godina na snagu je stupio novi Zakon o bezbednosti i zdravlju na radu Novi Zakon o bezbednosti i zdravlju na radu („Sl. glasnik RS“, br. 35/2023) na snagu je

Minimalac 47.154 dinara Vlada Republike Srbije usvojila je Odluku o visini minimalne cene rada za period januar-decembar 2024. godine, prema kojoj će minimalna cena rada, bez poreza i doprinosa za obavezno socijalno osiguranje, za narednu godinu biti povećana

Ivanina pobeda “ Ceo nas zivotni put je borba….i on nikada nije lak I nikada nije kratak.Izazovi sa kojima se susrecemo neretko su obeshrabrujuci, a problemi cesto izgledaju neresivi. Na tom put, nazalost I strah je nesto sa

Kompanija iz Abu Dabija preuzela je Yettel u Srbiji Kompanija Emirates Telecommunications Group iz Abu Dabija kupila je  kontrolni udeo u PPF Telekom grupi u Bugarskoj, Mađarskoj, Srbiji i Slovačkoj za skoro 2,5 milijardi evra, u sklopu svog

POZAJMICA U skladu sa Pravilnikom Fonda solidarnosti sindikata u Yettelu  https://unitel.rs/yettel/wp-content/uploads/2022/03/Pravilnik-Fonda-solidarnosti-sindikata.pdf samo u izuzetnim slučajevima kada za to ima valjani razlog, sindikat svojim članovima daje BESKAMATNU pozajmicu 40 000 dinara na 8 mesečnih rata. Tokom meseca januara i

 8.mart Drage koleginice, Sledeće nedelje proslavljamo 8.mart, Dan žena i simbol borbe za elementarnu ravnopravnost muškaraca i žena, za pravo glasa i pravo na dostojanstven rad. A da li znate da je sve počelo kad su žene zaposlene